夕方から帰社日懇親会を行いました。
全社員参加の催しでは、
2年目の田丸君が現在従事している
プロジェクトの状況を発表し
その発表を題材に社員間で
議論を行いました。
その後は管理職対象の研修です。
講師は臨床心理士の高桑さんに依頼し
お題は「インケア（部下の様子に
気づく方法）」です。
テレワークの浸透、プロジェクトの
状況等により、心の健康を保つことが
より一層大切になってきています。
部下の心の健康を保つうえでも
管理職の働きは一層重要です。
その後新教育人事制度の
ブラッシュアップ状況についても
管理職に説明しました。
