社長ブログ President Blog

仕事納め

とうとう仕事納めの日が来ました。
心の準備はまだ整っていないものの
暦は確実に進み、今日を迎えて
しまいました。

以下、社内イントラネットを通じて
発信した、1年間の感謝を込めた
全社員へのメッセージです。

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皆様、下前です。

年末年始も業務に従事される一部の
社員の方もいらっしゃいますが、
まずは「1年間ありがとうございます」
と感謝の気持ちをお伝えします。

2023年も間もなく終わりを迎えます。
皆様にとって、この一年は
どのようなものだったでしょうか?

会社としては、「クラウド分野へ特化」
を大方針に掲げ、それに沿った多くの
異動を実施しました。特別な事情を
除き、2024年3月末までの異動により、
社員全員がクラウドプロジェクトに
100%従事するという目標の達成が
見込まれます。

クラウドプロジェクトへの顧客からの
要請ニーズは高く、この方針が
正しい方向であることを改めて
実感しています。今後は、社員の成長と
共に、クラウドプロジェクトの
上流工程からの参画の量と質を
高めていくことを目指しています。

また社員数の増加に伴い、管理職制度の
整備とともに権限の委譲を
意識しており、社員の成長を促す
ツールとしての成長促進シートの
ブラッシュアップと共に、
よりメリハリの利いた評価制度への
転換を目指しています。
成長促進シート及び評価制度に
ついては改めて来春に説明します。

従業員の待遇改善は会社として
継続的に注力するテーマです。
社員の物心両面の豊かさは、
我々にとって非常に重要です。

最後に、来年もまずは皆さん自身、
心と体の健康に留意し、その心と体を
自分自身と折り合いをつけて
プライベートと業務を充実させましょう。

どうぞ良いお年をお迎えください。