企業情報 Company

当社の考え

ITであっても、仕事は人間が人間のために行うものです。

当社が目指す技術者像は「人間力+技術力を持ち合わせた心身ともにタフな技術者」ですが、
「技術者であることより一人前の社会人」であることがより大切だと考えます。

当社の目指す技術者像

当社の目指す技術者像 ~IT業界の業務であっても、仕事は人間が行うもの~

「人間力+ビジネス力を持ち合わせた心身ともにタフな技術者」を目指しますが、
「技術者である前に一人前の社会人」であることが大切です。

伸びる技術者の条件

  • 1.素直な心、謙虚な心 (教えを請う相手に敬意を持つ)
  • 2.心身ともに常に健康に留意する
  • 3.がむしゃらさ
  • 4.自分自身で限界を設けないこと

◆日々の姿勢当たり前のことを当たり前に行う。
物事は出来るだけシンプルに(本質は何か)。
心身ともに常に健康に留意した生活を送る。(健康でなければ何事も成しえない)
「報告・連絡・相談(ホウ・レン・ソウ)」が出来なければ社会人とはいえない。
人に対する思いやりと、配慮を持って接する。
世の中が変わるのなら、自分自身も変わらなければならない。
常に「プラス思考」を意識し、自分のために勉強して、自分のために働く。
正確な自己分析が出来れば、自ずと行動は見えてくる。
「他人の評価」と「自分の評価」は違うということを認識しよう。
義務を果たさなければ、権利は認められない。

◆学習・研修態度技術をキャッチアップするための勉強は当然のこと。
自分の頭で考える(疑問を持つ、想像力を働かせる)。
当たり前のことを繰り返してやり続ける。
「日々1ミリ」の成長。
資格を取ったからといって、優秀な技術者になれるものではないが、技術者としてスタートするには必要なこと。たかが資格、されど資格。

◆仕事に対する姿勢仕事は「自らが掘り起こすもの」。
雑事において一流の人間は、人間としても一流である。ゴミ出しや掃除など、他人がやりたがらないような雑事も積極的にやる。
「叱られる」のは、見込みがあるから、「叱られる」ことを恐れずに挑戦する。
仕事は一人でやるものではない、チームで行うもの。コミュニケーションを大切にする。
仕事は時間で行うものではなく、「付加価値を創造する」こと。毎日確実に付加価値を創造すること。付加価値を創造できなければ、仕事をしたとは言えない。

◆コミュニケーションとは1.自分の意思を正確に伝える
2.相手の意思を正確に受け止める
3.相手の意思を正確に受け止めて自分の意思を含めドキュメント化する

1.ビジネスは難しくないビジネスの基本は、『人・物・資金・情報(仕入)』に、付加価値をつけて商品(サービス)を提供することです。それが『マーケットで認められる(売れる)』とその会社は存続意義があります。つまり、ビジネスとは経営資源に付加価値をつけてマーケットの審判を仰ぐことの繰り返しです。
たとえば、コピー機メーカーが人・物・資金・情報を集めて(仕入れ)、コピー機を企画、開発、製造し(付加価値)、そして販売する(売る)ことと同じです。コピー機がマーケットで認められると、そのコピー機メーカーは社会において存在する意義があります。また、長く製品を利用してもらい、次回の購入機会に再度購入して頂くためには、適切なメンテナンス(保全)も必要となります。
ビジネスの基本は「仕入れ→付加価値→売り→保全」のサイクルです。古今東西、業種が違っても同じであり、シンプルなものです。ただ、このシンプルなサイクルを適切に回し続けることは、意外とできないものです。当社は、このシンプルなサイクルを「当たり前に馬鹿になって繰り返し」、愚直に行うことを誓います。2.日々の姿勢 ビジネス上ではトラブルが起こることも間々ありますが、その原因を突き詰めると実はたわいの無いことがほとんどです。物事の本質を出来るだけシンプルに見極める。「報告・連絡・相談(ホウ・レン・ソウ)」を守る。それだけで大概トラブルはなくなります。先にも書きましたが、当たり前のことを行うことの繰り返しです。
また、ビジネスはチームで行うもの。人に対する思いやりと、コミュニケーションが取れなければ成立しません。めまぐるしく変化する現代社会では、それに合わせ自分自身も変わらなければならないのも当然です。
技術をキャッチアップするための勉強は、疑問や想像力を駆使して自分の頭で考え繰り返し、やり続けることで「日々1ミリ」の成長に繋がります。
資格を取ったからといって、技術者になれるものではありませんが、技術者のスタンスとしては必要なことです。たかが資格、されど資格です。◆コミュニケーションとは1)自分の意思を正確に伝える
2)相手の意思を正確に受け止める
3)そして、それをドキュメント化する
これらが出来てこそコミュニケーションが成立します。 3.仕事に対する姿勢仕事はどの業種でも同じです。「論理力」と「想像力」を身に付けることです。
具体的に言うと「問題発見能力」と「問題解決能力」を備えることです。難しそうに見えますが決してそうではありません。大切なのは常日頃からの準備です。
「論理力」と「想像力」に裏付けられた「問題発見能力」と「問題解決能力」を身に付ければ、トップマネジメントの視点から仕事ができるようになります。
すべての仕事は与えられるものではなく自らが進んで掘り起こしていくもの。当社は積極的に動いた上での失敗は問いません。結果として「叱られる」ことがあるかもしれませんが、「叱られる」ことは期待への裏返しです。失敗したことを自己分析し、それを糧としてブラッシュアップすることが成長です。正確な自己分析が出来れば、おのずと行動は見えてきます。ここで気をつけなければいけないのが、「自分の評価」と「他人の評価」とは違うということ。自分を過小、過大に評価せず、客観的に見据えることが大切です。

上記のこと肝に銘じて行動することが、お客様の利益及び、社員ならびに弊社の繁栄に繋がると確信しています。

2019年12月吉日(改訂)
株式会社ジーアンドエフ
代表取締役 下前 雄

会社概要

会社名
株式会社ジーアンドエフ(GATHER AND FLY)
所在地
〒160-0022 東京都新宿区新宿5-18-12 Shinjuku 5-II 4階
TEL&FAX
TEL.03-5292-3411(代) FAX.03-5292-3412
URL
https://www.gandf.co.jp/
設立
1993年5月
代表取締役
下前 雄
代表者略歴 下前 雄(しもまえ たかし)
下前 雄(しもまえ たかし)
生年月日
1966年生まれ
1985年3月
私立広島学院高等学校卒業
1986年4月
一橋大学経済学部入学
4年間体育会ホッケー部に在籍、4年次には主将を務める。山崎昭教授に師事、卒業論文「最適税制」(数学的検証を活用して)
1990年3月
一橋大学経済学部卒業
1990年4月
三井不動産株式会社入社
ビルディング事業部事業課に配属都心部にて大規模再開発の企画・事業推進 聖路加国際病院(現SLタワーズ)、新宿中村屋工場跡地(現マイクロソフト日本法人本社)、トクヤマ社宅跡地(現トクヤマ本社)等のプロジェクトに従事する
1993年5月
株式会社ジーアンドエフ設立
代表取締役に就任 インターネット、コンピューターを用いた事業を展開して、現在に至る
趣味
野球、ホッケー、水泳等スポーツ全般
所属団体
NPO法人一橋総合研究所 理事
資本金
23,000,000円
取引銀行
きらぼし銀行新宿本店営業部
三菱UFJ銀行新宿支店
顧問
法律事務所あすか/弁護士 山本 雄祐
ひじり税理士事務所/税理士 邑上 祐
東京ベイ労務コンサルタント/社会保険労務士 黒須 一博
加盟団体
東京商工会議所
東京都情報サービス産業健康保険組合
一般社団法人 日本情報システム・ユーザー協会
許認可
プライバシーマーク/17002025
労働者派遣事業許可/派13-306955(情報公開はお問い合わせください)
有料職業紹介業許可 13-ユ-308991
適格請求書事業者番号 T5-0111-0102-4857

取引先

  • AGS株式会社
  • 株式会社AIT
  • 株式会社CAICAテクノロジーズ
  • CTCテクノロジー株式会社
  • 株式会社DNPコミュニケーションデザイン
  • 株式会社DNPフォトイメージングジャパン
  • 株式会社DSB情報システム
  • 株式会社DTS
  • GMOシステムコンサルティング株式会社
  • 株式会社IIJエンジニアリング
  • JBサービス株式会社
  • 株式会社JIEC
  • JFEシステムズ株式会社
  • NCS&A株式会社
  • NECソリューションイノベータ株式会社
  • 株式会社NID air
  • 株式会社NID・MI
  • NSSLCサービス株式会社
  • NTTアドバンストテクノロジ株式会社
  • 株式会社NTTデータCCS
  • 株式会社NTTデータNJK
  • 株式会社SRA
  • TOPPANエッジITソリューション株式会社
  • 株式会社YSLソリューションズ
  • 株式会社アークシステム
  • 株式会社アイ・ユー・ケイ
  • 株式会社アカツキ
  • 株式会社アドービジネスコンサルタント
  • アドソル日進株式会社
  • 株式会社アドバンストラフィックシステムズ
  • 株式会社イーツ
  • 株式会社インターネットイニシアティブ
  • 株式会社インテック
  • 株式会社エーピーコミュニケーションズ
  • 株式会社永和システムマネジメント
  • 株式会社エスアイインフォジェニック
  • 株式会社エス・エム・エス・データテック
  • エヌアイシー・ソフト株式会社
  • 株式会社エヌアイデイ
  • エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社
  • キーウェアソリューションズ株式会社
  • キヤノン電子テクノロジー株式会社
  • クオリカ株式会社
  • コベルコソフトサービス株式会社
  • コムチュア株式会社
  • サイオステクノロジー株式会社
  • 株式会社ジェーエムエーシステムズ
  • 株式会社システナ
  • 株式会社システム情報
  • 株式会社シティアスコム
  • 情報技術開発株式会社
  • 鈴与シンワート株式会社
  • 株式会社ゼネテック
  • ソーバル株式会社
  • ソフトバンク・テクノロジー株式会社
  • 株式会社ソルクシーズ
  • 大日本印刷株式会社
  • ダイワボウ情報システム株式会社
  • チームラボ株式会社
  • 中央コンピューター株式会社
  • 中央システム株式会社
  • 株式会社東急ハンズ
  • 株式会社東邦システムサイエンス
  • 株式会社トランスネット
  • 株式会社ナムコ
  • 株式会社ニーズウェル
  • 日鉄日立システムエンジニアリング株式会社
  • 日本コンピューターサイエンス株式会社
  • 日本コンピュータ・ダイナミクス株式会社
  • 日本システムウェア株式会社
  • 日本システム技術株式会社
  • 日本総合システム株式会社
  • 日本デェイブレイク株式会社
  • 日本NonStopイノベーション株式会社
  • 日本プロセス株式会社
  • ネクストウェア株式会社
  • 株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズ
  • 株式会社ハイマックス
  • 株式会社ファイナンシャルブレインシステムズ
  • 富士ソフト株式会社
  • ミツイワ株式会社
  • ミネベア ソフトウェアソリューションズ株式会社
  • ヤマト運輸株式会社
  • 株式会社ランドコンピュータ
  • 株式会社栗菱コンピューターズ
  • (アイウエオ順・敬称略)

アクセス

所在地:〒160-0022 東京都新宿区新宿5-18-12 Shinjuku 5-II 4階
東京メトロ副都心線・丸の内線、都営地下鉄新宿線 新宿三丁目駅 E-1出口 徒歩1分
都営地下鉄大江戸線・副都心線 東新宿駅 徒歩6分

社員メッセージ

OH
OH エンジニア/2008年7月入社 詳しく見る
NH
NH エンジニア/2008年10月入社 詳しく見る
KT
KT エンジニア/2010年2月入社 詳しく見る
SH
SH エンジニア/2015年7月入社 詳しく見る
KM
KM エンジニア/2016年1月入社 詳しく見る
HK
HK エンジニア/2017年1月入社 詳しく見る
KI
KI エンジニア/2017年7月入社 詳しく見る
TM
TM エンジニア/2018年1月入社 詳しく見る
HR
HR エンジニア/2018年7月入社 詳しく見る
AK
AK 営業/2014年6月入社 詳しく見る
KY
KY 営業/2018年8月入社 詳しく見る
MK
MK 営業/2021年3月入社 詳しく見る
OH
OH
エンジニア/2008年7月入社

Q.エンジニアを目指したきっかけを教えてください。
就職時期の趣味がパソコンを触ることだったため。

Q.現在どのような業務をされているのでしょうか。
ファイルサーバの更改作業を行っております。

Q.今後どのようなキャリアを積んでいきたいですか?
会社の方針に沿って、クラウドの知識を深めていきたいです。

Q.ジーアンドエフに入社を決めたきっかけは何でしょうか?
未経験、SEで調べて上に出てきたためです。

Q.仕事をしていて「これはきつい!」と思った経験は?
様々な状況での板挟みに合ってしまうところです。

Q.(ここだけの話)休日は何をして過ごされてるんでしょうか?
YouTubeか格闘技を視聴しています。

NH
NH
エンジニア/2008年10月入社

Q.エンジニアを目指したきっかけを教えてください。
フリーターを数年続けていましたが、周囲の学生達が就職して焦りを覚えたためです。
また、高校時代に情報系の学部を選考していたことも理由です。

Q.現在どのような業務をされているのでしょうか。
運送業者のデータ基盤運用チームとして、認証認可の仕組みの改善や業務の自動化などの運用改善などに取り組んでいます。

Q.今後どのようなキャリアを積んでいきたいですか?
オンプレや仮想環境の知見や技術を活かし、複数のクラウドサービスの要件定義や設計構築などに取り組んでいきたいです。

Q.ジーアンドエフに入社を決めたきっかけは何でしょうか?
業界未経験でも受け入れてくれることや過去の事業(過去に光るうちわ、政治ゲーム開発等)が一風変わったところに興味を持ちました。

Q.ジーアンドエフの雰囲気や印象は?
「社員の成長=会社の成長」というコンセプトがあり、社員教育について真摯に取り組んでいる会社だと感じています。

Q.仕事をしていて「これはきつい!」と思った経験は?
納期が極端に短かったり、フォロー体制が無く体力的な負担やストレスを感じることもありました。
しかし、会社がフォローを入れてくれた為、安心して働くことが出来ました。

Q.(ここだけの話)休日は何をして過ごされてるんでしょうか?
買い物と動画鑑賞ですかね~。

KT
KT
エンジニア/2010年2月入社

Q.エンジニアを目指したきっかけを教えてください。
前職がものを作る仕事だったため、技術職の方がマッチしていると思ったのでエンジニアを目指しました。

Q.現在どのような業務をされているのでしょうか。
クラウド基盤のインフラ設計・構築業務を担当しています。

Q.今後どのようなキャリアを積んでいきたいですか?
マネジメント業務のウェイトが大きくなっていますが、技術も継続的に身に付けていきたいと思っています。

Q.ジーアンドエフに入社を決めたきっかけは何でしょうか?
社内研修が充実していると感じた為、決めました。

Q.ジーアンドエフの雰囲気や印象は?
個性を尊重してもらえる会社です。過度な上下関係などもありません。

Q.仕事をしていて「これはきつい!」と思った経験は?
新人の頃は力仕事のようなこともあり大変でした。

Q.(ここだけの話)休日は何をして過ごされてるんでしょうか?
お酒を飲んだりしています。

SH
SH
エンジニア/2015年7月入社

業界経験はおろか社会人すら未経験でしたが、他社に比べ未経験でも技術者としてしっかりと育ててくれる環境があることに惹かれ当社に入社しました。
研修内容は簡単なものから実機を用い設定や作業を行う難しいものもありましたが、とても有意義な内容でした。

過去にはシステムの運用や構築業務に携わり、現在はOSやミドルウェア導入時の作業量を減らせるよう構築自動化の業務に携わっています。
自動化と言うと聞こえはいいですが、構築自動化のコード作成自体はすんなりといきません。
机上論では問題ないと思っていても、設定ファイルの設定の仕方やミドルウェアの組み合わせ等によって、うまく動かない時があるためです。
トライアンドエラーの繰り返しで大変な面もありますが、新たな気づきを見つけたり、少しずつ前に進むのが楽しい面もあります。

これまでシステムの運用や構築の現場を含め複数の現場に携わりましたが、どの現場でもコミュニケーション力が重要だと感じました。
技術がわかっていても、上手く相手に伝えられなければ二度手間になったり作業ミスに繋がるためです。
ここ数年は様々な立場の人に説明する機会が増えたため、相手に沿った説明ができるようコミュニケーションについて強く意識しています。

今は一人で現場に参画していますが、今後は後輩社員を引っ張っていけるようにマネジメント力も身につけたいと考えています。

KM
KM
エンジニア/2016年1月入社

Q.エンジニアを目指したきっかけを教えてください。
手に職をつけたいと考えた上で、自身が向いていると思ったためエンジニアを志望しました。

Q.現在どのような業務をされているのでしょうか。
クラウド基盤運用の課題解決を実施しております。

Q.ジーアンドエフに入社を決めたきっかけは何でしょうか?
研修制度が充実しており、社員や会社の雰囲気がよかったためです。

Q.ジーアンドエフの雰囲気や印象は?
華やかさは無いが、誠実に仕事をこなす人が多い印象があります。

Q.仕事をしていて「これはきつい!」と思った経験は?
抽象的な問題を解決しないといけないとき。
例えば運用課題であれば作業効率が悪いから何とかしようとか、トラブルであれば何となく処理が遅いとかの対応に追われている時です。

HK
HK
エンジニア/2017年1月入社

Q.エンジニアを目指したきっかけを教えてください。
就職を考える時に、インフラエンジニアは常に人材が不足している点や、職業として将来性があるという情報を知ったからです。

Q.現在どのような業務をされているのでしょうか。
運送会社のシステムでAzure上に構築されているデータ分析基盤について、課題をヒアリングし、運用改善や設定変更を実施しています。

Q.今後どのようなキャリアを積んでいきたいですか?
クラウド関係の業務でシステム設計、構築案件に携わっていきたいです。

Q.ジーアンドエフに入社を決めたきっかけは何でしょうか?
会社説明会で、未経験でエンジニアになるにあたり厳しい部分や努力が必要なことを事前に明言してもらえた点です。

Q.ジーアンドエフの雰囲気や印象は?
社員それぞれの健康や生活を第一に考えてくれる会社だと思います。

Q.仕事をしていて「これはきつい!」と思った経験は?
初めてクラウド案件に参画したときは、今までとの差や知識を埋めなくてはいけない状態で、納期を目指して業務する必要があり大変でした。

KI
KI
エンジニア/2017年7月入社

Q.エンジニアを目指したきっかけを教えてください。
専門的なスキルを身につけて仕事をしたかったので、未経験者でも歓迎されているこの職業を選択しました。

Q.現在どのような業務をされているのでしょうか?
金融系企業のシステム運用保守をしています。基盤管理や障害対応など、様々な業務があります。

Q.今後どのようなキャリアを積んでいきたいですか?
今までオンプレミスの運用保守を主に行ってきたので、設計構築やクラウドの分野にも挑戦していきたいです。

Q.ジーアンドエフに入社を決めたきっかけは何でしょうか?
入社前の面談でじっくりお話する時間と入社後の研修期間が設けられていたことです。未経験者だったのでありがたかったです。

Q.ジーアンドエフの雰囲気や印象は?
社員同士の距離が近いと思います。気軽に声をかけられるので安心できます。

Q.仕事をしていて「これはきつい!」と思った経験は?
障害が起こったときに復旧のために1週間12時間勤務をしていたときです。人手不足で体力勝負でした。

Q.(ここだけの話)休日は何をして過ごされてるんでしょうか?
散歩、読書、映画鑑賞をしています。

TM
TM
エンジニア/2018年1月入社

Q.エンジニアを目指したきっかけを教えてください。
私はちょっと飽き性なところがあり、ルーティンワークが苦手なので日々技術のアップデートが求められる業界に就職したいと考えていました。

Q.現在どのような業務をされているのでしょうか?
AWSの構築運用業務に携わっています。クラウドなので本番作業で月に一度程度出社する以外はリモートワークです。

Q.今後どのようなキャリアを積んでいきたいですか?
AWSクラウドの技術を高めていきたいです。

Q.ジーアンドエフに入社を決めたきっかけは何でしょうか?
研修制度が他と比べてしっかりしていることと、入社時の社長面談で耳障りの良い言葉だけでなく厳しいことも敢えて言ってくれたことです。

Q.ジーアンドエフの雰囲気や印象は?
フレンドリーな方が多い印象です。

Q.仕事をしていて「これはきつい!」と思った経験は?
データセンターに篭って作業した時は空調で風が強い上に寒くて辛かった記憶があります。

Q.(ここだけの話)休日は何をして過ごされてるんでしょうか?
休日はガーデニングやってます!
今は冬なので基本樹木や宿根草の土壌改良や植え替えをしています。

HR
HR
エンジニア/2018年7月入社

Q.エンジニアを目指したきっかけを教えてください。
手に職をつけたいと思ったからです。

Q.現在どのような業務をされているのでしょうか。
医療関連のクラウドシステムの設計構築です。

Q.今後どのようなキャリアを積んでいきたいですか?
幅広い知識を身に着けてどんな現場でも活躍できる人になりたいです。

Q.ジーアンドエフに入社を決めたきっかけは何でしょうか?
厳しさと親しみやすさのバランスが良いなあと思ったためです。

Q.ジーアンドエフの雰囲気や印象は?
同期がいるっていいな!と思いました。

Q.仕事をしていて「これはきつい!」と思った経験は?
たま~にコールがかかってくる夜間電話当番は心臓に悪かったです。
(いまもiPhoneの着信音で心臓が跳ねます。。。)

Q.(ここだけの話)休日は何をして過ごされてるんでしょうか?
動画を見たり眠ったりしています!

AK
AK
営業/2014年6月入社

Q.現在どのような業務をされているのでしょうか。
エンジニアのマッチングから就業後のフォローはもちろん、営業部のマネージャーとして月次の営業戦略の検討や人事評価など幅広い業務を行っています。

Q.今後どのようなキャリアを積んでいきたいですか?
キャリアコンサルタントとしてのキャリアを積んでいきたいと考えています。
社内キャリアコンサルタントとして、エンジニアや営業など様々な社員が抱える悩みについて幅広く相談にのれるようになりたいです。

Q.ジーアンドエフの雰囲気や印象は?
良い意味で自由な所がいいです。
ゲームやスポーツ等、業務時間以外では先輩・後輩関係なく好きに楽しんでいます。
飲み会とかで集まった時にはしょうもない事で楽しんでいるのに、仕事になると気持ちを切り替えて対応しているのを見るとギャップも感じつつ頼りになります。

Q.(ここだけの話)休日は何をして過ごされてるんでしょうか?
午前中はゲーム(DBD、フロムの死にゲー等)をやって、午後は買い物等に出かけることが多いです。
有休を取得しやすい環境なので、年1、2回、有休で連休貰って沖縄とか旅行に行ってます。

Q.ジーアンドエフに興味を持っている方に一言。
株式会社ジーアンドエフを知ってるか!?
ITインフラ技術に特化したIT系企業 株式会社ジーアンドエフ!!
東京新宿にある本社で営業、人事・給与、労務、経営など幅広い分野を学べるんだぞ!!

KY
KY
営業/2018年8月入社

Q.現在どのような業務をされているのでしょうか。
営業活動とは別に人事業務を行っています。
採用担当もしているので、面接でお会いした際には色々聞いてください!(基本何でも答えますw)

Q.ジーアンドエフに入社を決めたきっかけは何でしょうか?
決め手は雰囲気と幅広い業務に携わるところでした。
興味があり、手を挙げればチャレンジさせてもらえる機会は多いです!

Q.ジーアンドエフの雰囲気や印象は?
社員の距離感も程よく、同年代の方が多いので、気軽にコミュニケーションが取れる環境です。
サイクリングやフットサルなど休日も有志でイベントを開催したりしています!
あ、、、これは良く聞かれるんですが、半強制の呑み会などは一切ないです!笑

Q.(ここだけの話)休日は何をして過ごされてるんでしょうか?
「"カフェ巡り"や"カメラ"です!」...とオシャレなことを言いたいですが、
実際はライブ参戦、サッカー観戦、ドライブ、プチ旅行、アニメ鑑賞、スニーカー集め、物件探しとかですかね。
ただ、この業界は日進月歩なので、ITの勉強も時間を取ってやってます。

Q.ジーアンドエフに興味を持っている方に一言。
入社後のフォロー体制もしっかり整っており、風通しも良い環境です。
少しでも興味のある方は、ちょっとの不安だけ握りしめて応募してみてください。


MK
MK
営業/2021年3月入社

Q.現在どのような業務をされているのでしょうか。
営業活動+Google広告の運用などを主に担当しています。
(社員ブログも書いているので是非読んでみてください。)

Q.今後どのようなキャリアを積んでいきたいですか?
ただの営業だけではなく広告運用など幅広い業務を担当していきたいです。
最終的には会社全体を乗っ取り、ジーアンドエフを大きくし天下統一したいと思っております。

Q.ジーアンドエフの雰囲気や印象は?
全体的に仲が良く、冗談なども飛び交うような会社です。
ギャグが苦手な人も私がすべて拾うので安心して発言下さい。

Q.仕事をしていて「これはきつい!」と思った経験は?
結果が出ないときが一番きついです。
全社員が集まるzoom会議でギャグを言って全員にミュートにされた時も同じくらいきつかったです。

Q.ジーアンドエフに興味を持っている方に一言。
距離感が近いため色々なことをきくことができるような会社です。
メールの打ち方から電話の対応、女の子をデートに誘うテクニックまで色々学べます。
※よくある強制的に飲み会にいくなどはないのでご安心ください。